近年来，XX公司以三提升一促进为抓手，按照省、市文明单位创建考核要求，不断提高文明创建水平，先后被评为全国五一劳动奖状 全国用户满意企业 企业文化顶层设计与基层践行优秀单位 十二五企业文化建设优秀单位，湖南省文明单位。。。。等诸多荣誉。公司在计划生育、安全生产、综合治理、党风廉政等工作方面连续多年获得先进单位。 加强队伍建设，提升职工素质 （一）强化班子建设,发挥核心灵魂作用 班子成员充分发挥表率作用。一是坚持中心组学习制度。不仅认真学习政治理论知识，同时坚持学习技能业务、领导艺术和工作方法，注重培养学习思辨、驾驭全局、综合创新、知人善任、协调运筹、拒腐防变等六种能力，坚持正确的政治方向，牢固树立政治意识、责任意识和大局意识。二是坚持民主集中制和班子议事规则。健全党内民主生活会制度，发扬民主，集体决策；班子成员合理分工，明确职责，对职责范围内的事敢于决策，严于管理，勇于负责。三是坚持例会制度。每周定期召开经理办公会、每月定期召开工作例会，研究解决工作中存在的困难和问题，对执行政策、生产经营、供水服务、资金监管、队伍建设等方面的工作交换意见，对下一步工作统筹规划。在班子求真务实工作
