党委班子2015年度述职述廉述法报告

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党委班子205年度述职述廉述法报告


  205年,我镇在区委、区政府的正确领导下,牢固树立和落实科学发下:

  一、党委班子集体自觉坚持民主集中制、团结协作等原则等履职情况

  (一)严格执行民主集中制。实行重大事项集体研究制度,坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,充分发挥班子成员的集体智慧,做出正确决策。同时,严格实行个人分工负责制,各负其责、各尽其职,放手让班子成员大胆开展工作,提高班子成员领导和驾驭工作的能力。对镇内重大工作、重要建设项目及群众普遍关心的热点、难点问题,坚持召开党政办公会进行集体讨论,保证决策的民主性和科学性。

  (二)加强团结、协作配合。在工作中,注重加强班子成员之间的相互交流、相互沟通,引导班子成员之间相互尊重、相互信任、相互支持、平等相处,大事共同商量,小理相互通气,做到相互补台不拆台,维护好班子的整体权威。

  (三)重视学习,加强党建工作,强化队伍建设。镇党委班子围绕四好班子创建要求,进一步勤学习、讲民主、增团结、守廉洁,抓机制、增活力,调动全镇干部、群众干事创业的积极性。一是深化用人机制。实行双向选择工作岗位,重点培养急缺岗位、重点岗位干部,建成村居后备干部队伍78名。二是深化工作机制。推行重点工作月考评、周通报、定期会商制,纳入干部年终考核,确保阶段性工作顺利推进。三是深化下访现场办公机制。党政领导带队,实施老通江逢场办公,坚持领导联片、干部包村的联系制度,定期下访寻问题。健全科学考评机制。实行重点考核、单项考核、年终考核,注重工作量、工作实绩考核,打破平衡。四是严格问责机制。全年通报机关、村(居)干部履行职责及制度27人次;对季度考核后三名的村(居)班子进行约谈9次,整顿软弱党支部2个,调整软弱班子组成个。及时调整干部工作岗位4人次,有力激发了干部群众干事创业的热情,提升了领导班子和干部队伍能力,确保了我镇全年各项主要经济社会指标全面(或超额)完成,市、区重大建设项目(东一环北沿线、华强沟水库)顺利推进。

  二、履行党风廉政建设职责情况

  (一)统揽全局,强化领导,科学决策,促进发展。党委的职责就是统揽全局,理清全镇政治、经济、社会事业发展思路,强化领导,加强监督,控制全镇发展方向,始终坚持在中国共产党的领导下,沿着建设中国特色的社会主义道路不断前进。为此,镇党委认真履行这一职责,坚持党委抓大局、抓重点、抓方向;坚持党委统一领导,政府依法行政,班子成员民主集中,分工负责;坚持对经济发展、安全、社会事业等涉及群众切身利益的重点工作的领导,由党委、政府一把手负总责,强化了对工作的领导,理清了思路,明确了发展才是硬道理,进而带领全乡广大干部群众聚精会神抓建设,一心一意谋发展,实现了全镇政治、经济、社会事业的良好开局。

  (二)立党为公,执政为民,不断加快社会事业全面发展。镇党委始终坚持情为民所系,权为民所用,利为民所谋,恪尽职守,切实为老百姓办实事,切实推进社会事业发展。一方面,大力加强精神文明建设。另一方面,继续加强教育、卫生事业。进一步改善教育教学环境,同时,全面实施农村新型合作医疗制度,不断加强初级卫生保健工作,改善医疗条件,切实解决老百姓看病难问题;再一方面,积极加强农房建设和基础设施建设,不断改善群众的生产、生活和发展环境。

  三、推进作风建设情况

  为从根本上推进干部作风转变,提高干部队伍的整体素质,推动全镇事业全面、协调、可持续发展,镇党委班子以党的群众路线教育实践活动为契机,认真贯彻三严三实要求,带头推进作风建设,持之以恒纠正四风,强力推进正风肃纪,积极开展9+2突出问题专项整治活动。

  (一)抓教育,统一思想认识。镇党委班子深深地认识到,作风问题虽然反映在实际工作中,表现在精神状态上,但根子在思想上。加强作风建设必须首先抓教育,打牢思想道德基础。为此,镇党委班子先后多次通过召开机关干部会、村居干部会传达中央、省、市、区相关领导同志今年以来关于加强干部作风建设的讲话、批示、指示精神,同时成立了机关干部作风建设督查组、庸懒散浮拖作风整顿督查组等相关作风督查组,制定下发了、《关于进一步严肃干部工作纪律的通知》、《加强作风建设监督检查的暂行办法》《xx镇开展庸懒散浮拖问题专项整治工作方案》着力解决认识不到位、首问责任制不落实、业务素质不过硬、作风不实、责任不明确、管理职责不清、不作为或乱作为等问题,定期督查指导,防止和克服形式主义,确保作风建设扎实有效。

  (二)抓制度,突出作风建设。健全完善镇机关管理制度。在认真落实市委《贯彻落实<省委关于认真贯彻三严三实要求进一步加强党员干部教育管理监督的意见&t;实施办法》、《关于建立健全作风建设长效机制的实施办法》的基础上,进一步完善了我镇干部管理的工作制度、会议制度、值班制度、请销假制度、财务管理制度等各项工作制度,形成了相对严密和完备的制度体系,既发挥了约束性、强制性和惩戒性作用,又体现了保护性、导向性和激励性的作用,为不断推进作风建设提供了制度保障。

  (三)抓督查,完善作风建设机制。一是建立监督检查机制,开通了监督举报电话,接受各界监督。二是强化制度执行情况的督查,做到了有章必循、执章必严、违章必究,切实维护制度的严肃性。进一步完善了考核激励机制,把作风改进作为个人年度考核内容之一,用制度规范和约束干部职工行为。

  一年来,在深化整改群众路线教育实践活动所查问题过程中,镇党委班子成员落实问题整改42条,村(居)干部、机关干部因迟到、早退、不遵守会场纪律、值班脱岗等行为被通报、约谈87人次。

  四、执行党的纪律和民主集中制情况

  (一)在执行党的纪律方面。镇党委班子把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则,毫不动摇地坚持党的领导,坚决同党中央和省委、市委、区委保持高度一致,在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。在维护祖国统一、反对民族分裂大是大非问题上,始终做到了立场十分坚定,旗帜十分鲜明。始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,自觉学习遵守党章,深入学习贯彻落实党的十八大精神。班子坚决维护中央和省委、市委、区委的权威,坚持有令必行、有禁必止,坚决贯彻落实中央的方针政策,坚决贯彻落实中央和省委、市委、区委的一系列决策部署。严格执行党内政治生活纪律,坚决贯彻民主集中制,注重发扬民主,坚持集体决策,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。

  (二)在落实重大决策,重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用方面。镇党委班子高度重视此项工作,经党政办公会研究制定了《xx镇三重一大事项决策记实制度(试行)》,明确了三重一大的主要决策内容、组织程序、纪律要求等事项。自该制度执行以来,镇纪委先后7次参与了xx村扶贫项目、翻身村新农村建设项目的招投标监督,镇团委书记的选拔、任用等,确保了制度的严格执行,有效的避免了在重大问题上的研究决策个人说了算的现象。

  五、确立社会主义法治理念,依法开展工作意识到位情况

  依法行政是依法治国核心。当前,随着利益格局的变化,一些深层次的社会矛盾日益凸显,如果仍然用行政命令或变相的行政命令去解决问题,很容易引发群众的逆反心理,激化社会矛盾。镇党委班子在队伍建设上结合自身工作实际,以依法治镇为契机,提高队伍依法行政能力和效率。在实际工作中,严格落实党风廉政建设责任制,着力构建不愿腐败、不敢腐败、不能腐败、不需腐败的反腐倡廉机制;镇党委班子充分发挥表率作用,带头学法、守法,严把培训关,先后组织机关干部和村(居)四职干部认真学习了《四川省人口与计划生育条例》、《食品安全法实施条例》等实用法规,通过学习,法律意识明显得以提高。

  xx镇认真贯彻落实党的十八届四中全会精神,抓好依法治镇工作:一是建好普法阵地,开展特色宣传。开设自制广播节目法治之声,累计播放23期,开设法制茶室,设置24个固定法制宣传栏,抓好法制宣传月,三下乡、24法制宣传日等重要节点,累计发放宣传资料2000余份,充分利用政务微博、微xx等新兴媒体搞好群众法制宣传及互动。二是建好普法队伍,开展法制教育。实现网格化管理服务全覆盖,镇及7个村居均聘请法律顾问,组建法制宣讲员队伍64人,共开展法制教育活动7次,发放法律资料8000余份。落实干部会前学法、任前学法制度。三是推进自治规范,坚持依法行政。完善4项机关自治制度,月底通报制度执行情况,建立机关安监、执法人员等台帐。开展为民服务阳光行动,梳理权利清单和办事流程20余项,在公示栏、政务微博平台上亮权晒权。四是突出重点人群,做好依法维权。着重宣传妇女儿童、未成年人、残疾人等权益保护法,每年至少举办2次农民工维权专题培训,设立农民工维权绿色窗口、讨薪热线,接受群众各种法律咨询27人次,给予法律援助4起,化解涉薪纠纷8起。引导缠访闹访户尹应翠走法律途径。

  通过学法后,我镇依法调解工作效率明显提升,成功调处一般矛盾纠纷5起,调处成功率达00﹪。一年来,我镇共办理信访案件80件,已全部按期办结,做到了件件有着落,事事有回音,同时,在我镇辖区内无一例因执法司法人员在工作中渎职侵权导致重大群体性事件、公民死亡事件及危害公民健康、生命财产及公共安全的恶性案件,确保了社会总体稳定。


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浏览次数:  更新时间:2016-03-13 15:13:35
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